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哪些内容被点击最少? 人们在离开我们的网页之前向下滚动多远? 哪些图片或元素在访问者登陆我们的网站后立即吸引他们的注意力或立即让他们离开? 访问者在我们网站上花费的平均时间是多少? 他们是向下滚动以阅读更多内容,还是保持原地不动而不再继续阅读? 我是否需要特殊软件才能在我的业务中使用热图? 你什么都不用买! 某些服务提供免费选项,但您可能会发现自己受到限制。

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这样您只需担心一个热图而不是多个热图! 我如何在我的业务中使用它们? 在这里提出问题是关键! 需要考虑的一些事情:哪些内容将从更多点击或 贝宁手机号码列表 参与中受益最大 大多数付费计划将为您提供无限的视图以及高级功能,例如能够下载个人记录的结果。 如果我想为我的网站制作热图,我应该选择哪种服务? 有许多不同的平台,因此重要的是先考虑您要寻找的洞察类型,然后将这些需求与每个平台的功能进行比较。

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如果您的目标是找出访问者在您网站上点击的位置,您将需要一项服务,让您可以查看单个点击,而不仅仅是感兴趣的区域。 通过最大限度地减少 测试工作,同时通过网页设计更改最大限度地提高参与度,它将为您节省资金。 在便签上绘制的灯泡 它帮助设计师 评论B 当您重新设计网站时,拥有热图将使设计师的工作变得更加轻松。 您不仅会得到更好的产品,而且设计师不应该花那么长时间来完成这项工作,这将为您节省一些钱。

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调查:德国企业的可持续发展

员工如何看待雇主的可持续发展活动? Great Place to Work ®与 CSCP 一起对德国公司进行了一项具有代表性的跨行业调查。结果显示了德国公司的优势,但也揭示了追赶的必要性。 阅读这篇文章: 行业和行动领域之间的差异 可持续性影响雇主吸引力 研究的下载选项 可持续发展的话题已经成为我们社会的核心。它不再只影响林务员或有机商店。这就是它的起源。今天,我们基于对可持续发展的广泛理解,除了通过日益全球化和避免腐败来保护环境之外,还包括社会正义、平等机会和促进多样性等社会问题。员工希望得到公平的报酬,希望工作与生活保持良好的平衡,并希望有一个赏识的公司氛围。承担社会责任也是可持续行动的一部分,因此是每个公司的重要主题和核心人力资源任务。 但德国企业的可持续发展又如何呢? 作为一项具有代表性的跨行业研究的一部分,Great Place to Work® 询问了 1,075 名员工如何评价雇主的可持续发展活动。这些在 手机号码库 多大程度上被视为有针对性和雄心勃勃?员工有机会参与可持续发展问题吗? 行业和行动领域之间的差异 研究结果很明确:可持续性对所有年龄段都很重要。所以这不仅仅是年轻一代的问题,即使是职场新人群体也特别重视这个话题。不同行业对可持续发展目标的认知存在显着差异。工业和金融服务提供商位居行业排名首位,其次是零售、运输和餐饮。中间领域由服务、研究和开发组成。信息和通信、卫生和社会服务以及教育和公共服务排名倒数第三。员工对雇主在可持续发展方面的优势和优先事项的评估有很大不同。总体而言,只有略多于一半(53%)的受访者对其公司所做的贡献感到真正满意。 的受访者对社会承诺和公司内部交 易的看法相对积极,而合规领域甚至获得了 69% 的认可。然而,对环境问题的评估却相当低,只有34%。只有三分之一的人在致力 阿富汗电话号码列表 于自己公司的可持续发展时感到充分知情和支持。 “这项研究的一个关键结果是,那些认为组织的可持续发展目标要求很高的员工总体上对雇主的评价也更高,并且愿意做出额外的承诺。”…

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