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市面上虚拟人类型也逐渐丰富

「自象限」认为,下一阶段虚拟人将进入“虚拟人+”的阶段,虚拟人+RPA在企业内部打造数字员工;虚拟人+AI Agent,在C端打造陪伴型机器人;虚拟人+AR/VR,在D空间打造可见的游戏NPC;虚拟人+具身智能,让人型机器人有了灵魂。 若将多种技术进行全面融合,虚拟人才真的能够成为“入口级应用”。届时,比拼的赛点将是虚拟人的开放程度、生态建设、场景拓展等一系列综合能力。 二、虚拟人,走向D还是D? 随着大模型带动的虚拟人爆发。从D到D,从真人到算法,已经乱花渐欲迷人眼。

这背后的本质,其实是市场对虚拟人的分类

 

标准不同。 但「自象限」整理了一些常用的标准和 喀麦隆电话号码列表 分类后发现,虚拟人在产品落地方面其实更多是依靠视觉的不同来进行分类,即D虚拟人和D虚拟人。而从技术、产业链和应用场景来看,D虚拟人和D虚拟人已经走出了两条泾渭分明的道路。 启示录丨虚拟人这一年 图为自象限原创,转载请注明出处 本质上,虚拟人的最终目标无限地接近于真人的形象,因为只有这样,虚拟人才能带给用户和人一样的感受和互动体验。拿这个标准来看,D虚拟人更契合这个目标,也是未来应用方向。 但作为对比,D虚拟人的制作成本更低,应用落地更简单,能够在短时间内带来大规模商用。

启示录丨虚拟人这一年 左图为D虚拟人 右图为D虚拟

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人 从技术角度来看,两种虚拟人背后搭建的技术架构也完全不同。 D虚拟人更关注面部表情、口型说话的语气;D虚拟人则更关注整体的协调性,说话时 新加坡电话号码列表 肢体的动作,以及虚拟人与空间的几何关系等等。 具体而言,D虚拟人可使用图片处理器快速生成,D虚拟人则需要建模、动画、渲染等环节;D虚拟人需要的数据量较小,对算力要求不高,D虚拟人则刚好相反;D虚拟人对精细度要求不高,但D虚拟人却要达到高仿真的拟人效果。 技术上的差异导致D虚拟人的制作成本要远超D虚拟人。 什么样的人,适合做端产品经理? 要想成为优秀的端产品经理,懂业务和懂产品是两个很重要的标准。端赛道非常细分,产品迭代和推广的速度也很慢,这就产生了大量工作机会… 查看详情 > 彼时大热的D虚拟人柳夜熙的制作投入高达百万元。

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